Studia podyplomowe
Częste zmiany przepisów prawa pracy, niejasna oraz niejednoznaczna wykładnia przepisów podatkowych
i ubezpieczeniowych, rozbieżne stanowiska PIP, MRPiPS oraz różne orzeczenia sądowe, dotyczące tych samych zagadnień, wszystko to sprawia, że przed komórką kadrowo-płacową stoją coraz większe wyzwania oraz trudności związane z zapewnieniem prawidłowej, zgodnej z obowiązującymi przepisami prawnymi, realizacji zadań w zakresie kadr i płac. Jednocześnie skomplikowany system prawno-podatkowy, jak również złożoność zagadnień ubezpieczeniowych wymaga stałego i systematycznego podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Jeśli planujesz zostać częścią profesjonalnego zespołu kadrowo-płacowego, chcesz rozwijać swoje kwalifikacje zawodowe i doskonalić swoje umiejętności, zapraszamy na studia podyplomowe. Nasi wykładowcy – praktycy z wieloletnim doświadczeniem, zapewnią Ci praktyczną i kompleksową wiedzę przekazywaną w zrozumiały sposób w zakresie prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, prawa finansowego i rachunkowości, zdobycie której zagwarantuje Ci należytą realizację zadań i zwiększy Twoją atrakcyjność na rynku pracy.
Celem studiów jest przekazanie specjalistycznej wiedzy połączonej z praktycznymi umiejętnościami z zakresu prawa pracy, finansów, rachunkowości oraz ubezpieczeń społecznych, w tym dotyczących trybu i zasad sporządzania oraz prowadzenia dokumentacji kadrowo-płacowej i podatkowej. Program obejmuje pełny zakres informacji niezbędnych do wykonywania zadań kadrowo-płacowych. Studia zorganizowane są przy aktywnym udziale uczestników, w dużej liczbie godzin w formie warsztatowej.
Studia dostarczają słuchaczom praktycznej wiedzy i umiejętności umożliwiających podjęcie pracy w działach HR, biurach rachunkowych, kancelariach podatkowych oraz urzędach w charakterze wykwalifikowanych specjalistów, w rezultacie zwiększają ich atrakcyjność na rynku pracy.
Pracownikom już zatrudnionym na stanowiskach kadrowo-płacowych pozwolą na dalszy rozwój zawodowy, podnoszenie posiadanych kwalifikacji, będą zatem odpowiedzią na coraz wyższe wymagania i oczekiwania stawiane przez pracodawców. Natomiast kandydatów na pracowników przygotują do nowej roli w sferze zawodowej i do podejmowania z większą aktywnością i pewnością wyzwań odpowiadających ich zainteresowaniom.
W trakcie zajęć słuchacz otrzymuje przydatne materiały, a po ich zakończeniu zaświadczenie o ich ukończeniu.
Studia te przeznaczone są dla absolwentów studiów wyższych (licencjackich lub magisterskich) w zakresie dowolnego kierunku.
Rok wspólnej pracy, przy jednoczesnej możliwości bieżących konsultacji, praktycznego rozwiązywania problemów i kazusów sprawiają, że słuchacze nie tylko poznają przepisy prawne, ich obowiązującą wykładnię, ale również nabywają umiejętność ich praktycznego zastosowania, co przyczyni się do podniesienia ich kwalifikacji, a w rezultacie uczyni z nich samodzielnych, kompetentnych pracowników – specjalistów ds. kadr i płac.
Absolwent kierunku będzie dysponował pogłębioną teoretyczną i praktyczną wiedzą z zakresu zagadnień prawa pracy, finansów i rachunkowości oraz wybranych aspektów ubezpieczeń społecznych. Zdobyta wiedza i uzyskane umiejętności pozwolą mu prawidłowo rozwiązywać codzienne wątpliwości i wdrażać praktyczne rozwiązania oraz właściwie realizować zadania związane z obsługą programów komputerowych niezbędnych do poprawnego i sprawnego rozliczania oraz prowadzenia dokumentacji kadrowo-płacowej.
Warunkiem ukończenia studiów jest udział w zajęciach oraz zaliczenie egzaminu weryfikującego wiedzę, umiejętności i kompetencje słuchaczy.
Zajęcia poprowadzone przez wysoko wykwalifikowanych wykładowców i ekspertów z wieloletnim doświadczeniem praktycznym, na stałe współpracujący z Uczelnią.
*Uprzejmie informujemy, że w przypadku zbyt małej liczby kandydatów grupa może nie zostać uruchomiona.
*Oferowane zniżki (zniżka dla absolwentów, zniżka za jednorazową płatność i ewentualne dodatkowe zniżki) nie kumulują się.
Konto bankowe, na które można dokonywać wpłaty wpisowego:
Lubelska Akademia WSEI
Centrum Kształcenia Podyplomowego
ul. Projektowa 4, 20-209 Lublin
73 1140 1094 0000 2027 6900 1081
W tytule przelewu prosimy wpisać imię, nazwisko i kierunek studiów
Osoby zainteresowane otrzymaniem faktury proszone są o kontakt z Kwesturą Uczelni pokój 110 (I Piętro), tel. 81 749 32 08
Połączenie zajęć synchronicznych z zajęciami w bezpośrednim kontakcie w siedzibie Uczelni 50/50. Wybrane zajęcia będą realizowane na platformie online z elementami czatu lub wideokonferencji, z dostępem do materiałów i ćwiczeń.
MBA in Innovative Enterprise Management to dedykowane dwusemestralne studia Master of Business Administration (MBA) przeznaczone dla kadry menedżerskiej przedsiębiorstw prywatnych i publicznych (z minimum rocznym
Zarządca nieruchomości jest zawodem interdyscyplinarnym i wymaga rozleglej wiedzy między innymi z zakresu ekonomii i finansów, prawa, nauk inżynieryjno-technicznych oraz nauk o zarządzaniu i jakości,
Celem studiów jest dostarczenie słuchaczom wiedzy praktycznej i teoretycznej z zakresu rachunkowości niezbędnej do zarządzania finansami w przedsiębiorstwie, doskonalenia narzędzi finansowych oraz wykonywania zawodu głównego